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g33768 发表于 2013-10-6 16:15:11 | 显示全部楼层 |阅读模式 | 来自 河南南阳
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河南油田的领导干部的下基层工作是在做表面工作,是在应付大形式。要防止一些基层干部同志产生对照检查就是“闯关”的思想,不能以为过了这一关就可以万事大吉了。教育实践活动越往后,越要坚持标准,决不能虎头蛇尾,决不能用自我感觉代替群众评价。一定要认清“四风”的严重性、危害性和顽固性、反复性,锲而不舍、驰而不息抓下去事实上对群众的感情发生了变化,同群众拉开了距离;搞调研走马观花、蜻蜓点水,看“门面”和“窗口”多,看“后院”和“角落”少,做了一点事生怕别人不知道,付出一点辛苦就想得到回报,这实际上是私心杂念在作怪;自己在赞扬和奉承声中逐渐飘飘然起来,甚至越来越自命不凡、自以为是、自我膨胀,主要还是没有摆正同群众的位置,个人英雄主义在滋长;怕接触矛盾,多栽花少栽刺,根子还是理想信念蒙上了灰尘。每位同志在查摆剖析的基础上明确了自己的整改方向和措施。群众不满意的事情办的多了是不行的。!!河南油田的部分主要领导干部形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风比较严重!!就拿主要领导座车来说:原装进口奥迪轿车2.4一台、另配原装进口奥迪Q74.2排量大排量SUV一台。你们对不起河南油田的职工家属啊!


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