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娃哈哈集团共有8个生产基地,每个基地都会有一场年夜饭,宗庆后几乎场场都到。一直坚持到了第26个年头。
老员工不愿走,新员工不断来,每年年夜饭的队伍都在不断扩大。“今年场地小了,所以把一部分员工放在别处吃。”工作人员偷偷告诉我,每年跟宗老板一起吃年夜饭,都觉得特别温暖。
按传统,宗庆后会亲自给大家发红包,去年每人500元,今年也是500元。张明建双手接过宗庆后给的红包,笑得合不拢嘴:“除了过年红包外,宗总还年年给我们加工资。”
张明建在娃哈哈工作了16年,从第一年的800元,到今年的6000多元,每年他的工资噌噌上涨。“每年都会加15%~20%,除此以外,年终奖也在涨。去年我拿到7000多元,今年就达到1万元啦。”他说,除此之外,单位还给配廉租房。
四川来的李红梅住的就是廉租房,“70多平方米,一家三口住了4年,每个月只要交170元。”李红梅笑着告诉钱江晚报记者,这170元其实更像是物业费,房租几乎为零。空调、太阳能热水器等家电,房子里都有,“只要带着棉被入住就可以了,水电费还很便宜。夏天每天开空调,两个月也只要90元的电费。”
2014年,娃哈哈集团各类人员、在杭青年员工月均增收15%,外地员工月均增收34%。在住房方面,重庆、潍坊分公司廉租房已经竣工,巢湖、莲花山、昌吉分公司17858平方米的家属住房正在开建。据了解,娃哈哈去年一年用于加工资的费用高达2.6亿元。宗庆后告诉钱江晚报记者,2015年还将继续给员工加工资。
据介绍,因受产品被仿冒和网络谣言的影响,2014年娃哈哈集团并没有达到预期的目标。业绩未如愿还要给员工涨工资,发红包?宗庆后给出的解释是:“业绩跟员工没有关系,他们还是很努力工作的,是我们没有做好。把员工的后顾之忧解决了,收入提高了,他们对企业的忠诚度、工作的责任心也会提高,这实际上会为企业创造更好的效益。要共同富裕嘛。”
看看人家宗庆后,业绩和工人毛关系 |
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