钻井公司劳动者权益

黨國精英 · 发表于 2017-6-10 23:17:58

如此，安好发表于 2017-6-2 22:42
说辞职的，估计大多都是坐着说话不腰疼，空调屋里喝着茶，炒个股票淘个宝的主啊！体会不到别人的苦衷。弱势 ...

他们貌似才是网络正能量

波浪 · 发表于 2017-6-11 16:59:34

兄弟别做梦了，后半生就两个班干吧，想恢复三个班除非真有菩萨。就算任务饱满了也别想了，这叫请神容易送神难，刚参加工作时还是四个班，为了减员增效该成三班，现在又为了增效该成俩班。以后只要有活咱就年复一年的干，多挣钱让老婆孩子在家花{:mocs_15:}

波浪 · 发表于 2017-6-11 17:03:10

干他个半身不遂回来好好理疗理疗，职工医院的设备还可以

波浪 · 发表于 2017-6-11 17:06:02

职工医院的设备还不错，有机会回来了好好理疗理疗

波浪 · 发表于 2017-6-11 17:24:06

那些站着说话不腰疼的人换个位置让他去干，保证他比谁的蛋球话都多

冰凌之剑 · 发表于 2017-6-12 12:20:26

可以体会到楼主的心酸！为一线兄弟们加油！

波浪 · 发表于 2017-6-12 13:57:05

哈哈哈哈哈～可是增的效呢？？人少了活干了，正常轮休没有了。这才是效果！

crownblock · 发表于 2017-6-16 06:23:20

一线工人确实不容易，看能不能通进行正常诉求。现在网上看到的石油行业尤其是工程服务板块都不景气。。。还是正能量多点好。

汊涧【强子】 · 发表于 2017-6-16 06:32:46

当浮华已褪去、发表于 2017-6-2 14:47
以前没工作量，工资减少。现在工作量上来了，工资还是那么多，没休息。干活和拿钱不成正比。你愿意啊。

工作量变大了，但是工资还是没变，而且就连休息都没个数，请问这活谁干

波浪 · 发表于 2017-6-16 11:22:29

冬天已过，进入夏季，没有轮休，身体和精神上得不到休整的时间，长期持续每天12小时超强度体力劳动，这本身就是提前透支生命！试问哪些所谓的办公室上班人员，如果取消你们的星期六、日，科室人员两个科室人员缩减成一个，节约成本增加效益，你们愿意吗？？我滴神啊！！

山东一宝 · 发表于 2017-6-16 21:45:17

内部退养，多好的政策

波浪 · 发表于 2017-6-23 13:21:33

够的着条件SB才不内退

tVyEVlFVag · 发表于 2017-6-24 15:44:34

人少了钱还是拿那么多，工作量加大了，有谁会舍小家顾大家，领导会吗？他坐办公室里只会想着咋扣钱，就个旅游报销算是憋不出来了。别的甭想了，儿不孝……

流放的野人 · 发表于 2017-6-25 11:24:54

这贴子说了太多实话，小心领导也有眼线

流放的野人 · 发表于 2017-6-25 15:25:32

油田就是一个充满蛀虫的单位

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