• 了解动物，也要了解你自己
  

如要训练动物，你就必须建立起有关它的档案。训练不是一天就可见效的工作，是一个长期的计划。因此要建立起一个有效的管理系统，此系统可以只包括它的物种，性别，年龄，体重，食量，它的训练计划，它的学习进展；也可以是更详细一些的数据，如它生长的图表、体温数据及图表、食量与体重的分析图表、它的病历等等。目的是了解此物种，此个体的特性，以便更有效的计划你的训练计划。同时也为你的训练经验作出了有效的管理，每一份材料将是你工作的成绩。有曰：空讲无凭，有字为证。这就是作为行为分析的好教材，好方法。

在动物训练方面，有系统的管理，拟定训练计划可有序的教授动物循序渐进的学习，从而总结出此个体的总体训练方案，选择出更适合于它的训练项目。

而训练者也可从此过程中去有系统的去分析各物种，个体各自不同的学习过程，通过此类情景去充实自己的经验，去评估自己的水平，去持续学习的方向。

在自然界，动物的行为没有对与错；在圈养环境下，我们只去强化我们希望的合作性行为。

作为一位训练者就必须清楚的了解它们，它们的什么行为是你所需要的合作性行为？你如何去强化！

为它们建立起档案将有助于你对它们的管理，包括训练，健康，福利……。可以是文字，图表，也可以是照片或是影像，都是有助于你的学习及发展。我自己就是从中获得了宝贵的知识，它们也是我的老师之一。

• “家教”是什么？
  

无规不成方圆。就如中国的传统家教一样，在家中做任何一件事，都有特定的地方与要求，而不可随意。如吃饭时就要求在饭桌上吃，而不是在床上吃；教小朋友进餐也是如此，定位，定时，决不“任其行”，家长也决不要“随后跟”，那些喂“追饭”家长们是助长了不良行为的成长，令小朋友无法认识何为规举，更无法习得“家教”。

开饭了，饭菜就在餐桌上，自来进餐，时间有限。不来者也不勉强，任其选择，此餐无食欲，那就下餐请早，此时断，决没有零食充饥。这就是家教的原则之一。

对动物训练也是如此。“家教”就是规矩，就是在与动物的互动中，教导它们与人类合作时的基本要求。但在建立此基本规矩的过程中，我们提供它们是有选择的空间，不是用强迫、恐吓令它们就服，我们是要令它们心甘情愿的去参与，在英文中称为voluntary behaviour，即自愿性的行为。

此类的成果已广泛的出现在海洋动物训练之中，特别是在医疗保健行为(Husbandry Behaviour)之中由为突出，抽血、取胃液，胃镜检查、测体温、取粪便、尿液样板，静脉注射，心电图，X光检测眼底检查等等，甚至手术，动物都可非常合作的完成，而且都是自愿性的，不需要保定。

附上几张图片供分享.：

l 海狮皮下肿瘤切除 〈手术时间55分钟〉

<IMG style="WIDTH: 559px; HEIGHT: 353px" title="'家教' - 动物训练的第一步" name=image_operate_3851298995102109 alt="'家教' - 动物训练的第一步" src="http://s14.sinaimg.cn/middle/51267c5eg9d6dc887e8ed&690" width=690 height=436>

<IMG style="WIDTH: 309px; HEIGHT: 187px" title="'家教' - 动物训练的第一步" name=image_operate_25791298994952656 alt="'家教' - 动物训练的第一步" src="http://s16.sinaimg.cn/middle/51267c5eg9d6dc99a3a6f&690" width=404 height=246 real_src="http://s16.sinaimg.cn/middle/51267c5eg9d6dc99a3a6f&690"> <IMG title="'家教' - 动物训练的第一步" name=image_operate_75931298994956437 alt="'家教' - 动物训练的第一步" src="http://s1.sinaimg.cn/middle/51267c5eg762494a7abb0&690" width=284 height=209 real_src="http://s1.sinaimg.cn/middle/51267c5eg762494a7abb0&690">

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l 海狮 插胃管及胃镜检查

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动物不仅在医疗行为方面有着良好的合作之外，同时在日常训练中也有着卓越的表现。美国海军的动物训练是首列前茅的，公开海域的训练是他们的日常训练项目。他们带领着各种海洋哺乳动物，如海豚、白鲸、海狮、伪虎鲸等乘船，或是自己跟随训练船只去到公海加入各类的训练及研究任务。

以下的图片都是来自于媒体：

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<IMG title="'家教' - 动物训练的第一步" name=image_operate_53241298995312328 alt="'家教' - 动物训练的第一步" src="http://s15.sinaimg.cn/middle/51267c5eg9d6de60d3dfe&690" width=639 height=480 real_src="http://s15.sinaimg.cn/middle/51267c5eg9d6de60d3dfe&690">

<IMG title="'家教' - 动物训练的第一步" name=image_operate_24711298995336937 alt="'家教' - 动物训练的第一步" src="http://s8.sinaimg.cn/middle/51267c5eg9d6de5a1fa87&690" width=462 height=415 real_src="http://s8.sinaimg.cn/middle/51267c5eg9d6de5a1fa87&690">

为什么它们能够合作? 为什么它们会回来？这就是现代训练方法功效。

在良好的互交行为建立下的信任，在扎实、稳定的基本训练的基础下，它们没有被迫，没有恐惧，面对它们的训练者时，不要回避，不要防患，双方是开心的，愉快的。训练是有趣的，生活是开心的，这样它们才有可能从大海回到兽舍，或水池。

• 什么是操作条件作用？
  
  

行为的结果影响行为再次发生的频率。也就是说如果动物在某种情景的引导下，去完成了一个行为，而得到了一个它结果，此结果将影响它再次出现此行为的可能。

它获得的可以是个体期望的结果，那么是正强化的作用，令它开心的，自愿的去再次完成此过程，继续去换取它的期望之果；也可以是为了避开那些它不期望的结果，而去完成一个行为，那是负强化的作用。因为它为了那些厌恶性的刺激，如恐惧，强迫等等，而心不甘，又不能不去做的事情，它是辛苦的，不悦的，决不是自愿的。

• 在训练中是否任动物去选择？
  
  

之前我们有陈述到，为了令它们在人工环境下健康长寿，人与动物之间需要建立起合作性行为。如何去做？ 如何可以做好？

条件化是必须的，也就是要建立起一定的规矩。是人类与动物共同要去建立的合作方式，是共同的游戏规则。

安全，尊重，和谐是首要的要求。没有安全，就不可能有合作；没有尊重，就不可能真正的了解它们；没有和谐，行为就不可能长期的持续下去。

任何的训练都是有要求的，决不可纵容

在建立的过程中，它们有选择的空间。食物在此，到来进食。当达至目标时即可获得应有的结果，甚至还有“奖品”；如果此次不能前来，给予它选择的空间，那就下一次请早！

• 如何去应用？
  
  

首先建立起最基本的关联刺激，也是一种区别刺激，那就是“Bridging” -- 哨音或是响片声，俗称Click。

将哨音/响片声与食物的关联的方法也有一定的要点：

a. 单独进行。也就是1:1的操作，训练者与被训练的动物是一对一；

b. 以食物作为强化物。是它所喜好的食物用来作为训练之用；

c. 每次食物要定量，食物个体也要适中。每次训练时所用的食量要有控制，决不要有“过饱”情形，宁可多次但不要大量；食物的大小也要有考虑，用作强化时，可完全进入口中，个体不会需要其肢体协助，只保留少量的食物保持原状，用作最后的“大礼品”；

d. 手喂。要求以训练者亲手饲喂为目标。在饲喂初期，先由远至近，由地面到亲手喂。初期是抛在个体强近，逐渐越抛越近，直至亲手喂入口中。这是基本要求之一。

e. 加入信号。无论是抛出式喂食，还是手喂食物，在每次动物接触到食物之前发出哨音或是Click。运用经典条件作用的原理建立关联，确定哨音或Click (Bridging)作用。

这是建立的第一个区别刺激信号 – SD ，是最重要的信号之一，也是家教的第一步。